Temat szkolenia:
Auditor wewnętrzny ISO 45001
Opis szkolenia:
Podczas szkolenia „Auditor wewnętrzny ISO 45001” realizowany jest kompleksowy program, który przygotowuje uczestników do pełnienia roli auditora wewnętrznego w systemie zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Program obejmuje omówienie struktury normy ISO 45001, przegląd dokumentacji, planowanie i realizację auditu oraz opracowanie raportów audytowych.
Czas szkolenia: 16 godzin szkoleniowych
Cel szkolenia:
Celem szkolenia „Auditor wewnętrzny ISO 45001” jest uzyskanie i doskonalenie wiedzy w zakresie procesu auditu wewnętrznego systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (SZBHP). Kurs ma na celu nabycie umiejętności w zakresie interpretacji wymagań normy ISO 45001 oraz planowania i przeprowadzania auditów wewnętrznych SZBHP. Uczestnicy nauczą się, jak efektywnie identyfikować niezgodności oraz wprowadzać działania doskonalące w organizacji.
Program szkolenia
- Struktura ISO 45001 – zapoznanie z wymaganiami standardu i ich interpretacja
- Kluczowe definicje w zakresie SZ BHP:
- Wyjaśnienie podstawowych terminów i pojęć używanych w normie ISO 45001.
- Interpretacja wymagań normy w kontekście codziennej praktyki zarządzania BHP.
- Kluczowe definicje w zakresie SZ BHP:
- Przegląd dokumentów
- Identyfikacja kluczowych dokumentów:
- Przegląd wymaganych dokumentów i zapisów w systemie zarządzania BHP.
- Analiza dokumentów pod kątem zgodności z normą ISO 45001.
- Dokumentacja auditów:
- Przykłady i wzory dokumentów używanych podczas auditu.
- Metody efektywnego zarządzania dokumentacją audytową.
- Identyfikacja kluczowych dokumentów:
- Opracowanie planu auditu i listy pytań audytowych
- Planowanie auditu:
- Tworzenie szczegółowego harmonogramu auditu wewnętrznego.
- Określenie zakresu, celów i kryteriów auditu.
- Lista pytań audytowych:
- Opracowanie pytań, które pomogą w ocenie zgodności z wymaganiami normy ISO 45001.
- Techniki formułowania pytań audytowych, które ułatwią identyfikację niezgodności.
- Planowanie auditu:
- Przeprowadzenie spotkania otwierającego i zamykającego
- Spotkanie otwierające:
- Przygotowanie i prowadzenie spotkania otwierającego audyt.
- Omówienie celu, zakresu i harmonogramu auditu z uczestnikami.
- Spotkanie zamykające:
- Organizacja i realizacja spotkania zamykającego audyt.
- Prezentacja wyników auditu, omówienie niezgodności i działań korygujących.
- Spotkanie otwierające:
- Realizacja badań audytowych
- Techniki audytowe:
- Metody przeprowadzania wywiadów, obserwacji i przeglądu dokumentacji.
- Techniki zbierania dowodów audytowych i ich dokumentowanie.
- Identyfikacja niezgodności:
- Analiza zebranych danych w celu identyfikacji niezgodności i obszarów do poprawy.
- Dokumentowanie niezgodności i formułowanie zaleceń.
- Techniki audytowe:
- Opracowanie raportu z auditu
- Struktura raportu:
- Elementy składowe raportu audytowego zgodnie z wymaganiami normy ISO 45001.
- Pisanie jasnych i zwięzłych raportów audytowych.
- Prezentacja wyników:
- Przedstawienie wyników auditu kierownictwu i zainteresowanym stronom.
- Wdrażanie działań korygujących na podstawie raportu audytowego.
- Struktura raportu:
Dlaczego warto wybrać Noble Cert?
Członek PKN
Udział w Pracach Normalizacyjnych ISO TC 304
Jednostka certyfikująca systemy zarządzania i wyroby
Akredytacja PCA
Szybka reakcja na zapytania
Trenerzy praktycy
Wsparcie po szkoleniu
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Ćwiczenia i studia przypadków angażujące uczestników
Certyfikaty uznawane na rynku
Wiarygodność na rynku
Formuły szkoleń z Noble Cert
Szkolenia dla firm
Szkolenia indywidualne
Szkolenia otwarte
Skontaktuj się z nami
+48 12 357 16 66
noble@noblecert.pl
